Como Reclamar El Erte


¿Cómo Reclamar El ERTE?

Existen varias formas en las que es posible reclamar el ERTE y los trabajadores tienen derecho a ello.

Subsidio por Desempleo

Es una forma de ayuda financiera para trabajadores despedidos o en ERTE, se les paga alrededor de 70% de su sueldo neto cada mes con un tope de 1.000€. Los trabajadores que estén interesados pueden pedir una sustitución temporal del contrato, en la cual los trabajadores siguen trabajando y recibiendo el salario, y el subsidio por desempleo se usa para pagar la nómina.

Subsidio por Desempleo Tras el ERTE

Cuando un trabajador es despedido una vez se ha aplicado un ERTE, este tiene derecho a recibir un subsidio de desempleo de hasta 70% de su salario neto y hasta un máximo de 1.000 euros al mes. Para recibir el subsidio, los trabajadores tienen que cumplir los siguientes requisitos:

  • Tener 18 años o más
  • Tener al menos un año de trabajo en la empresa en los dos años anteriores al despido
  • Haberse registrado en su oficina de empleo de antemano
  • No estar en situación de incapacidad temporal
  • No estar cobrando el paro
  • No haber cobrado el ERTE durante los meses anteriores al despido

Desempleo Estatal

También existe otro beneficio llamado Desempleo Estatal, el cual es una ayuda financiera para los trabajadores despedidos o en ERTE. Esta ayuda se otorga de forma mensual y tiene un límite de 800€, y se cobra hasta que el trabajador encuentre otro empleo o hasta que haya terminado el ERTE. Para recibir esta ayuda, los trabajadores tienen que cumplir con los siguientes requisitos:

  • Tener 18 años o más
  • No beneficiarse de ningún otro subsidio por desempleo
  • No estar en situación de incapacidad temporal
  • No estar cobrando el paro

En caso de cumplir con los requisitos, los trabajadores pueden solicitar el Desempleo Estatal en la oficina de empleo.

Subsidio para Autónomos

Los autónomos que se encuentren desempleados o en ERTE tienen derecho a un subsidio para cubrir sus gastos. Esta ayuda se otorga de forma mensual y tiene un límite de 500€, y se cobra hasta que el trabajador encuentre otro empleo o hasta que haya terminado el ERTE. Para recibir esta ayuda, los trabajadores tienen que cumplir con los siguientes requisitos:

  • Tener 18 años o más
  • Ser autónomo hace un año
  • No estar en situación de incapacidad temporal
  • No estar cobrando el paro

Los trabajadores autónomos interesados ​​pueden solicitar el subsidio en su oficina de empleo local.

Los trabajadores que se encuentren en una situación de ERTE tienen diferentes opciones para reclamar los beneficios correspondientes. Es importante que revisen sus opciones cuidadosamente para asegurarse de que están cumpliendo con los requisitos necesarios para reclamar los beneficios.

Cómo Reclamar el Erte

El Expediente de Regulación de Empleo Temporal (ERTE) es una medida de restricción de horarios, que ha permitido a la empresa ajustar la reducción del trabajo a sus necesidades reales durante la pandemia.

Para reclamar el ERTE, los trabajadores deben seguir los siguientes pasos:

1. Verifica tu derecho a recibir un ERTE

  • Informarse de si la empresa ha decretado el ERTE
  • Asegurarse de que se encuentra dentro de los trabajadores afectados por el ERTE
  • Verifica que el contrato siga vigente tras la recepción del ERTE

2. Reúne los documentos necesarios

  • Comprobante de identidad
  • Tarjeta de la Seguridad Social
  • Contrato de trabajo
  • Escrito de solicitud de ERTE

3. Solicitar el ERTE

  • Presentar la documentación a la empresa
  • Espere a recibir la respuesta de la empresa

4. Recibe la comunicación de la empresa

  • Comunicación vía escrita (carta de aceptación de ERTE)
  • La empresa debe informarte de los motivos de la decisión de ERTE
  • Por último, el trabajador debe firmar el documento para señalar el acuerdo con el ERTE

5. Pide el subsidio por ERTE

  • Registrarse en la Sede Electrónica del Ministerio de Trabajo con DNI electrónico, certificado digital o clave de la Seguridad Social
  • A la sombra procedera a rellenar la solicitud Rubricada con el trabajador
  • Esperar a recibir una propuesta de resolución de la entidad competente

6. Finalmente…

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